Question
Download Solution PDFComprehension
किसी संगठन में कंप्यूटर पेशेवरों के चयन के लिए निम्नलिखित मानदंड हैं:
उम्मीदवार -
(1) न्यूनतम 65% अंकों के साथ प्रथम श्रेणी में कंप्यूटर इंजीनियर या MCA होना चाहिए।
(2) ने चयन परीक्षा में कम से कम 50% अंक प्राप्त किये हों।
(3) ने साक्षात्कार में कम से कम 40% अंक प्राप्त किये हों।
(4) की आयु 1-10-2005 को 21 वर्ष से कम और 30 वर्ष से अधिक नहीं होनी चाहिए।
ऐसे उम्मीदवार के मामले में जो निम्नलिखित को छोड़कर अन्य सभी मानदंडों को पूरा करता है:
A. उपरोक्त (1) में, लेकिन 70% अंकों के साथ एक इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियर है, तो मामला GM, भर्ती को भेजा जा सकता है।
B. उपरोक्त (2) में, लेकिन सिस्टम विश्लेषक के रूप में काम करने का कम से कम 2 वर्ष का अनुभव है, तो मामला अध्यक्ष, भर्ती समिति को भेजा जा सकता है।
निम्नलिखित प्रत्येक प्रश्न में एक उम्मीदवार के बारे में जानकारी दी गई है। आपको उपरोक्त मानदंडों और शर्तों के संदर्भ में इसका विश्लेषण करना है और फिर उचित कार्रवाई तय करनी होगी। आपको दी गई जानकारी के अलावा कुछ भी नहीं मानना है। ये सभी मामले आपको 1-10-2005 की स्थिति के अनुसार दिए गए हैं।
विजय, एक कंप्यूटर इंजीनियर, 2003 में 22 वर्ष की आयु में अंतिम परीक्षा में 72% अंकों के साथ उत्तीर्ण हुआ। उसने चयन परीक्षा में 70% अंक और साक्षात्कार में 48% अंक प्राप्त किए।
Answer (Detailed Solution Below)
Detailed Solution
Download Solution PDF1-10-2005 तक,
|
शर्त |
विवरण |
उपयुक्तता |
|
i |
न्यूनतम 65% अंकों के साथ प्रथम श्रेणी के साथ कंप्यूटर इंजीनियर या MCA । |
विजय 72% अंकों के साथ एक कंप्यूटर इंजीनियर है। यह पहले मानदंड को पूरा करता है, जिसके लिए उम्मीदवार को न्यूनतम 65% अंकों के साथ प्रथम श्रेणी के साथ कंप्यूटर इंजीनियर या MCA होना आवश्यक है। |
|
ii |
चयन परीक्षा में कम से कम 50% अंक प्राप्त किये हों। |
उन्होंने चयन परीक्षा में 70% अंक प्राप्त किए, जो कि दूसरे मानदंड में दर्शाई गई चयन परीक्षा में 50% अंकों की न्यूनतम आवश्यकता से अधिक है। |
|
iii |
साक्षात्कार में कम से कम 40% अंक प्राप्त किये हों। |
विजय ने साक्षात्कार में 48% अंक प्राप्त किए, जो साक्षात्कार में कम से कम 40% अंकों की आवश्यकता वाले तीसरे मानदंड को पूरा करता है। |
|
iv |
1-10-2005 को 21 वर्ष से कम और 30 वर्ष से अधिक आयु नहीं होनी चाहिए। |
विजय की 2003 में 22 वर्ष की आयु हो गई। जैसा कि मामले 1-10-2005 को माने गए हैं, चयन प्रक्रिया के दौरान उसकी आयु लगभग 24 वर्ष है, जो 21 वर्ष से कम और 30 वर्ष से अधिक नहीं होने की आयु सीमा के भीतर अच्छी तरह से संरेखित है। |
|
1 |
यदि उपरोक्त मानदंड (1) नहीं है, लेकिन 70% अंकों के साथ एक इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियर है, तो मामला GM, भर्ती को भेजा जा सकता है। |
लागू नहीं |
|
2 |
यदि उपरोक्त मानदंड (2) नहीं है, लेकिन सिस्टम विश्लेषक के रूप में काम करने का कम से कम 2 वर्ष का अनुभव है, तो मामला अध्यक्ष, भर्ती समिति को भेजा जा सकता है। |
लागू नहीं |
उपलब्ध कराई गई जानकारी के आधार पर:
- विजय प्रथम श्रेणी अंकों के साथ कंप्यूटर इंजीनियर के रूप में शैक्षिक योग्यता की आवश्यकता को पूरा करता है।
- वह चयन परीक्षा और साक्षात्कार दोनों में आवश्यक न्यूनतम अंक से आगे निकल गया।
- वह चयन प्रक्रिया के समय निर्दिष्ट आयु आवश्यकताओं के भीतर उचित बैठता है।
चूंकि विजय कंप्यूटर पेशेवरों के चयन के लिए निर्धारित सभी अनिवार्य मानदंडों को पूरा करता है, इसलिए कार्रवाई का उचित तरीका यह है:
- यदि उम्मीदवार का चयन करना है।
Last updated on Jun 19, 2025
-> UP Police Constable 2025 Notification will be released for 19220 vacancies by June End 2025.
-> Check UPSC Prelims Result 2025, UPSC IFS Result 2025, UPSC Prelims Cutoff 2025, UPSC Prelims Result 2025 Name Wise & Rollno. Wise
-> UPPRPB Constable application window is expected to open in June 2025.
-> UP Constable selection is based on Written Examination, Document Verification, Physical Measurements Test, and Physical Efficiency Test.
-> Candidates can attend the UP Police Constable and can check the UP Police Constable Previous Year Papers. Also, check UP Police Constable Exam Analysis.